专题座谈、走访企业、技术对接、合作签约......12月26日下午，“产业教授”共同体江北行暨“三位一体”赋能“四链融合”座谈会在宁波江北举行。
活动现场，宁波市教育局、江北区、在甬高校和企业代表齐聚一堂，探讨如何依托北高教园区科研创新平台，不断丰富“产业教授”内涵，促进产学研高效合作、人力资本高效流动。这是宁波市教育局与江北区加快育人用人模式创新和体系效能提升的全新尝试，将有效推进高校人才培养与江北企业人才需求的精准匹配。
座谈会上，企业家代表、高校代表和江北区相关负责人就校企协同、校企合作等方面进行了交流。市教育局和江北区孔浦街道还签署了“三位一体”协同赋能产才融合合作协议。“这次签约，标志着市教育局与江北区开启高质量、高能级合作的新篇章，我们双方将共同谋划校企、校地间从科研到产业的精准对接、赋能融合的发展新路径，打造教育人才科技“三位一体”的校地合作品牌。”宁波江北区委人才办相关负责人介绍道。
记者了解到，当天上午，近50位来自高校的专家学者走访了江北区的重点企业，实地了解了企业生产研发情况和人才需求。“校企之间应该打破学术‘围墙’，多多尝试新型大学生的培养方式。”江北区应用型“产业教授”、宁波蓝野医疗器械有限公司总裁、浙江药科职业大学兼职副院长徐步光告诉记者，高校有人才，企业有需求，当下可以依托“产业教授”机制打通渠道，让双方能有充分的交流与合作，真正促进院校人才培养、科技创新、社会服务能力的提升，推动人才培养与社会需求的“无缝对接”。
“四链融合”的实质，是知识、技术、能力、资金、人才、政策等要素的加快集聚并实现共享互联，形成相互促进相互作用的良性循环。“我们将进一步深度融合北高教园区，聚焦产才融合、产教融合，持续深化‘产业教授’3.0，联合推进‘产业教授’共同体建设，推动创新链产业链资金链人才链融合发展。”江北区委人才办相关负责人表示。
宁波市教育局相关负责人表示，接下来将进一步推动高校更主动地服务对接企业，在人才培养、技术研发、成果转化、员工培训等方面与企业开展广泛深入的合作，将企业问题转为高校研究课题。
